一、報名日期：114 年 06 月 25 日(三)起至 114 年 06 月 30 日(一)中午 12：00 時止，請將報名表及相關資料親送方式送至本所服務台收件，並將表2 報名
封面表(黏貼於 A4 公文信封)。
二、錄取方式：採二階段方式。第一階段採書面資格審查方式。第二階段採面試方式，第一階段審查通過者方可進入第二階段面試，參與面試人員將另行通知。
三、面試日期時間、地點：114 年 06 月 30 日(一)下午 15 時 00 分起，本所 2 樓會議室，(請參與面試者攜帶國民身分證件於下午 14 時 00 分至 14 時 30
止完成報到手續，未準時報到者逾時不候)。
四、月薪新台幣 28,590 元整。
五、面試評分項目：1. 自我介紹、進退表現、服裝儀容(25分)。2. 溝通協調能力(25 分)。3. 相關工作經驗(25分)。4. 對工作抱持態度(25分)，合計 100
分。
六、錄取人員名單公告：經首長奉可後，預計於 114 年 06 月 30 日(一)17:00 前公佈於本所網站。
七、錄取人員報到日:114 年 07 月 01 日(二)上午 08:00 報到，並於報到日起正式上班，若錄取人員於指定日期未報到，則由備取人員遞補職缺。
八、報名相關資料經查如有不實，如經錄取將立即撤銷該僱用並依相關法規辦理。拾壹、本案奉鈞長核示後實施，如有未盡事宜修正亦同。
 約用人員僱名表及簡章.pdf | [ ] | 231 kB |
| 面試評分表.pdf | [ ] | 66 kB |